Jarosław Rubin


  • Doktor nauk ekonomicznych w zakresie zarządzania, konsultant zarządzania i trener biznesu.
  • Od ponad 15 lat specjalizuje się w szkoleniach i doradztwie z zakresu zarządzania zmianą oraz rozwoju zespołów.
  • Założyciel Szkoły Zarządzania Zmianą, badacz procesów zmian w organizacjach, współtwórca największego w Polsce badania zarządzania zmianą.
  • Twórca symulacji biznesowej z zakresu zarządzania zmianą Change Masters oraz strategii i projektów zarządzania zmianą w wielu firmach. 
  • Pracował na stanowiskach samodzielnych i menedżerskich w firmach polskich i międzynarodowych.
  • Współautor książki „Zwinnologia. Innowacyjne podejście do zarządzania zmianą”(2019)